Ce trebuie sa cunoasca actualii si viitorii pensionari despre legea pensiilor anticipate

Legea pensiilor anticipate a constituit unul dintre principalele subiecte de dezbatere ale anului 2016 pentru clasa politica din Romania. Atunci cand discutam despre pensia anticipata este bine sa cunoastem urmatoarele:

• Principalele prevederi din legea pensiilor anticipate au fost initial stabilite in Legea numarul 263 din 2010 cu privire la sistemul unitar al pensiilorpublice

• Odata cu publicarea in Monitorul Oficial a legii 142/2016, pensia anticipata partiala este stabilita in concordanta cu cuantumul pensiei pentru limita de varsta; incepand cu anul 2016, aceasta a vazut o marire datorata noilor modalitati de calcul

• Pensia anticipata se ofera in conditii de legalitate persoanelor care in mai putin de 5 ani vor implini varsta standard de pensionare; de asemenea, mai beneficiaza de aceasta cele al caror stagiu de cotizare este cu opt ani mai mare decat stagiul de cotizare complet

• Perioadele asimilate nu se iau in calcul cand vorbim depre stabilirea stagiului de cotizare

• Persoanele care au lucrat in grupa I sau II de munca sau cele ce au activat in conditii deosebite si speciale beneficiaza de reducerea varstei standard de pensionare

• Fostii muncitori ce au lucrat in domeniul minereurilor neferoase, a pulberilor metalice sau au fost expusi timp indelung compusilor toxici precum cei ce locuiesc in Targu Mures si Baia Mare primesc o reducere cu 2 ani a varstei standard de pensionare

De ce acte ai nevoie in dosarul pentru pensia anticipate?

Inainte de a depune dosarul de pensie la autoritatea locala, este necesar sa ai in vedere ca, pe langa varsta necesara unei pensionari anticipate, este nevoie de o multitudine de acte pentru ca cererea sa iti fie aprobata:

• Cerere pentru inscrierea la pensia anticipata
• Documentele privind vechimea in munca
• Cartea de munca in original si copie
• Adeverinta prin care sunt atestate orele suplimentare de munca din perioada 1 apr. ’92- 1 apr. ’01 in cazul in care acestea nu au fost trecute in cartea de munca
• Adeverinta prin care fostul angajat este incadrat intr-una dintre cele doua grupe de munca

Pe langa acestea, casa teritoriala de pensii va mai avea nevoie de alte documente prin care va putea legaliza viitorul tau statut de pensionar anticipat.